今年以来，桃城区以健全高质量充分就业促进机制为核心，精心完善就业公共服务体系，强化政策支持，高频开展招聘活动，升级零工市场建设，全方位提升公共就业服务质效，绘就了一幅温暖而生动的就业民生画卷。



政策赋能，精准滴灌就业土壤。桃城区锚定就业规模与质量双提升目标，围绕零工市场建设、创业扶持、失业人员再就业等关键领域，量身定制《2025年就业促进工作方案》。在政策助力下，今年已有755名失业人员成功实现再就业。同时，延续实施阶段性降低失业保险费率政策，今年1 - 4月份，为10343家企业减征失业保险缴费1290.65万元，为参加失业保险并领取失业金的人员发放技能提升补贴29.45万元，让政策红利精准直达企业和劳动者，为就业市场注入强劲动力。



广开渠道，全力破解用工难题。桃城区坚持问需于企、问计于基层，系统梳理各类助企惠民政策，精心印制《就业创业政策明白纸》，通过多渠道、多形式广泛宣传，及时、全面地发布企业用工信息。他们通过开展“春风行动”“民营企业服务月”等就业服务专项行动，累计提供就业岗位5018个；制作《京津地区岗位信息专刊》和《民营企业招聘月岗位信息专刊》2000余份，挖掘京津地区紧缺就业岗位500余个，实现岗位信息高效互通；积极开展校企对接暨京津劳务输出推进座谈会等活动，促进校企资源共享，有效提升了在京津劳动力市场的占比。


升级市场，打造便民就业驿站。在已有的154个零工超市站点基础上，桃城区今年重点规范搭建和升级站前路、赵圈、中湖3个功能完备的零工市场。这些零工市场集就业、招聘、培训、维权等多功能于一体，为企业和群众提供惠企利民政策咨询、劳动维权等一站式服务，推动群众就业从家门口“好就业”向“就好业”迈进。今年以来，3家零工市场累计发布线上岗位460个，开展各类招聘活动12场次，成为群众就业的贴心“港湾”。


引育并重，厚植人才发展沃土。桃城区以服务区域经济发展为导向，立足辖区人才优势和重点行业需求，创新举措、精准发力。他们在商超、公园、旅游景点等青年学子聚集之地，开展“欢迎学子回乡过大年”等特色专场招聘活动，积极落实一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助政策，鼓励企业加大人才引进和培育力度，持续优化人社领域营商环境，让桃城区成为人才向往、汇聚的高地。


通讯员 杨艳燕