日前，衡水市冀州区总工会“多措并举细谋划，丰富多彩送温暖”获评全国总工会送温暖行动典型案例，以实际行动把党和政府的关怀、工会组织的温暖及时送到基层职工群众的心坎上和手心里。



临近春节，冀州区总工会精心谋划、多措并举，积极创新送温暖的形式途径，以精准、多样、优质的服务，为广大职工送去温暖和关爱，进一步增强职工群众的获得感和幸福感。


广泛摸排制定方案，实施“精准慰问”送温暖。结合全年医疗互助救助情况，与民政、医保、人社等部门数据核查比对，与基层工会积极联系沟通，在此基础上开展多角度全方位摸排。全面精准掌握困难职工情况，针对困难类型和困难程度，制定“一户一策”“一类一方案”的帮扶措施，实施发放慰问金、技能提升、就业信息、心理咨询和法律援助等多形式，让困难职工度过一个温暖的春节。



多渠道多方位开展，实施“形式多样”送温暖。关注外卖、快递及新入会货车司机等新就业形态劳动者群体开展集中慰问；关注专精特新企业、“小巨人”企业在节日期间坚守一线的职工开展入企慰问；关注发动和引导社会组织、爱心企业，走到职工群众中开展送温暖。联合冀州信誉楼开展了为外卖员、快递员等广大户外劳动者特别是环卫工人送冬季保暖物资和春联送温暖活动。


拓展“工会驿站+”服务，实施“智能服务”送温暖。大力拓展“工会驿站+”服务能力提升试点工作，利用五星智能化工会驿站为职工送温暖，职工可通过面部或指纹识别进入。驿站为职工提供方便面、火腿肠等物资以及吃饭、热饭、休息、充电、饮水等一站式服务，特别设置了健康自测角，图书角、爱心发布墙、微型“零工超市”等区域。元旦前夕，开展了送春联、健康自测，法律咨询等送温暖活动；春节期间，将准备春联、福字供广大职工自行领取，并为户外劳动者提供五星级24小时“不打烊”的智能化送温暖服务。



摄影：李宁