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 适应新常态  培育增长点
河北省电焊机股份有限公司以创新驱动促发展

  衡水新闻网-衡水日报讯(何刚缓)今年以来,河北省电焊机股份有限公司以适应经济发展新常态、培育新的经济增长点为契机,加快实施创新驱动发展战略,抓科技创新以调整产品结构,抓体制创新以转变发展方式,抓管理创新以提升管理水平,取得较好经济成果,促进了企业科学发展。
  以技术创新调结构。该公司制定了科技创新责任制,完善了科技创新奖励办法,建立了科技人才队伍建设机制,制定了《关于加强青年人才管理的几项规定》,落实了优秀青年人才津贴,激活了技术创新动力,调动了科技人才技术创新的积极性。今年以来,他们以市场为导向,研发适应市场需求的新产品,培育新的经济增长点,开发了“螺旋筋增强不锈钢瓦斯管道”。这种管道系煤矿井下用管道,采用不锈钢材料制作,彻底解决了煤矿井下排放瓦斯气体非金属管道耐腐蚀和阻燃问题,大大提高了煤矿井下施工的安全性,填补了国内空白,从而获得了实用新型专利证书和发明专利证书。
  以体制创新转方式。该公司多年来始终坚持“一厂一校”的经营管理模式,即同时实施河北省电焊机股份有限公司和一所中专技校的经营管理。随着市场形势的变化,他们经过充分的市场调研并经市、区有关部门批准,果断转变发展方式,谋求体制创新,投入资金新建了一所全设施、高水平的幼儿园和一家托老院,并顺应市场需求,在山西太原新开办了专业生产经销“螺旋筋增强不锈钢瓦斯管道”的新企业,从而使该公司形成了一业为主,多种经营并存的“两厂两园”多行业、跨区域齐头并进、共同发展的新经营体制。
  以管理创新提水平。该公司由国有企业改制为非公企业后,加快实施管理创新,以提高管理水平,进一步确定和提高员工的主人翁地位。他们实施民主管理、民主监督,群策群力,全心全意依靠员工办企业,从而提高了公司的管理水平。该公司今年举办了“我为企业发展献一计”全员合理化建议活动,广大员工从技术创新、管理创新、市场营销、降耗增效等方面提出合理化建议150余条。同时公司对杜玉宝、刘振玉等员工提出的合理化建议予以采纳,并落实了合理化建议奖3000余元。
(责任编辑:water)

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